林俊旸离职，谷歌马上向千问团队抛橄榄枝：大家怎么看？,林俊best gore

3月5日，谷歌DeepMind开发团队相关负责人Omar Sanseviero，通过社交平台公开喊话阿里Qwen团队的成员：“如果您想找个新地方来构建优秀的模型，并为开放模型生态系统做出贡献，请联系我们，我们的发展路线图上有很多令人兴奋的内容，未来还有很多工作要做。”

此前，阿里Qwen团队技术负责人林俊旸在社交媒体发文称：me stepping down. bye my beloved qwen.（我卸任了。再见了，我亲爱的千问。）

3月4日凌晨，Qwen的后训练负责人郁博文也正式离职。

3月4日下午，阿里集团紧急召开All Hands会议，管理层承认“沟通存在不足”，并强调“千问基础模型是集团当前最重要的事情”。

3月5日，阿里内部人士向观察者网表示，公司并没有改变千问的开源策略，也没有用日活等商业化目标考核基模团队，林俊旸的离职这些传言无关。

据了解，林俊旸系阿里千问模型的重要负责人。

公开资料显示，林俊旸1993年出生，毕业于北京大学，系阿里巴巴达摩院高级算法专家、阿里通义千问系列大模型技术负责人，主导开发了全球领先的开源大模型。他的研究领域包括自然语言处理和多模态表示学习，研究兴趣集中于大规模语言模型和多模态大模型，曾在多个顶级会议发表多篇论文。

林俊旸对通义千问的技术贡献突出，如他主导开发Qwen3.0等模型性能超越Llama2-70B、首创多模态Agent框架，增强视觉/语音理解能力、推动构建中文社区最大开源模型生态体系等。