阿里内部邮件回应林俊旸离职：技术发展不进则退，将持续吸纳优秀人才

厂哥收到消息，

今天上午，阿里巴巴CEO吴泳铭

在内部邮件中回应林俊旸离职一事。

他表示，将继续坚持开源模型策略，

持续加大AI研发投入和吸纳优秀人才力度。

以下为邮件全文——

各位通义实验室同学：

公司已决定批准林俊旸同学的辞职，感谢林俊旸过去在岗位上的付出。靖人会继续带领通义实验室推进后续工作。同时公司将成立基础模型支持小组，由我，靖人，范禹共同协调集团资源支持基础模型建设。

技术发展不进则退。发展基础大模型是我们面向未来的关键战略，我们将在继续坚持开源模型策略的同时，持续加大对人工智能领域的研发投入，加大吸纳优秀人才的力度，我们一起加油。

吴泳铭

2026年3月5日

此外，厂哥了解到：

目前在阿里内部，并没有改变千问的开源策略，

也没有用日活等商业化目标考核基模团队。

林俊旸的离职这些传言无关。

实际的情况是，随着千问从基模提升到集团整体战略，公司认为需要招揽更多技术大牛，提升基模团队人才密度。这个过程中，涉及到林俊旸权责范围的调整。林俊旸不接受，因而提出辞职。